Contractor
$29
/hónap
- + Contractor management in 180+ countries
- + Global payments in 140+ currencies
- + Compliant contract generation
- + Per contractor/month
Oyster
Elosztott HR platform globális csapattagok alkalmazására, fizetésére és menedzselésére beépített EOR-rel, juttatásokkal és részvényelosztással.
hr-education
Értékelésünk
4.4
Kezdve $29 /hónap
Próbáld ki a Oyster-t ingyen →
Affiliate link
4.4
AjánlottOyster pontszám
Használhatóság
4.5
Funkciók
4.3
Ár-érték arány
4.5
Támogatás
4.1
Szerkesztőségi értékelésünk alapján, amely a használhatóságot, funkciókat, ár-érték arányt, támogatást és integrációkat vizsgálja.
Ideális
Távoli-első vállalatok, amelyek igazságos globális csapatokat építenekStartupok, amelyek részvényeket kínálnak nemzetközi alkalmazottaknakOlyan szervezetek, amelyek az alkalmazotti juttatásokat és élményt helyezik előtérbe
Ideális
Távoli-első vállalatok, amelyek igazságos globális csapatokat építenek
Ingyenes próba
Nem
Kiemelkedő funkció
Employer of Record 180+ országban
Múlt és tapasztalat
2020 óta
Milyen problémát old meg
Az Oyster megoldja az igazságos és megfelelő elosztott csapatok építésének kihívását az EOR szolgáltatások gondosan megtervezett juttatásokkal és részvényelosztással való kombinálásával. Az alapvető EOR szolgáltatókkal ellentétben az Oyster segít a vállalatoknak igazságos kompenzációs csomagokat létrehozni, amelyek figyelembe veszik a helyi megélhetési költségeket, versenyképes juttatásokat nyújtanak minden országban, és részvényeket osztanak szét nemzetközi csapattagoknak (ami jogilag összetett). Ez lehetővé teszi a vállalatok számára, hogy valóban globális csapatokat építsenek, ahol mindenkit tisztességesen kezelnek a tartózkodási helyétől függetlenül.
Kulcsfunkciók
- Employer of Record 180+ országban
- Globális bérszámfejtés és szerződéses kifizetések
- Honosított juttatási csomagok 100+ országban
- Részvényelosztás és -menedzsment
- Szabadság követése és költségkezelés
- Megfelelőségi automatizálás és szerződéssablonok
- Tehetségpiac jelöltek keresésére
Előnyök
- + Küldetésorientált fókusz a tisztességes fizetésen és az elosztott munka egyenlőségén
- + Kiváló honosított juttatási csomagok (egészségügy, nyugdíj stb.)
- + Részvényelosztási funkciók, amelyek egyedülállóak az EOR platformok között
- + Felhasználóbarát felület erős alkalmazotti élménnyel
- + Átlátható árazás egyértelmű lebontásokkal
Hátrányok
- - Magasabb árazás, mint néhány versenytárs, például a Multiplier
- - A tehetségpiac kevésbé fejlett, mint a dedikált toborzási platformok
- - Korlátozott csak-szerződéses funkciók a Deel-hez képest
- - Néhány országban korlátozott szolgáltatási elérhetőség
Árak
Global Payroll
$25
/hónap
- + Payroll in 180+ countries
- + Tax & compliance management
- + Multi-currency payroll
- + Per employee/month
EOR
$699
/hónap
- + Full EOR in 180+ countries
- + Localized benefits & equity
- + Onboarding & termination support
- + Per employee/month
Kezdve $29 /hónap
Próbáld ki a Oyster-t ingyen →
Affiliate link
Verdiktünk
Oyster — Ajánlott
Az Oyster kiemelkedik a zsúfolt Employer of Record piacon az erős működési képességek és az igazságos globális foglalkoztatás valódi küldetésorientált megközelítésének kombinálásával. A platform alapos értékelése után azt találjuk, hogy kifinomult élményt nyújt olyan vállalatok számára, amelyek komolyan gondolják az elosztott csapatok helyes felépítését. Az EOR szolgáltatás 180+ országot fed le honosított juttatási csomagokkal, amelyek messze túlmutatnak az alapokon, egészségbiztosítást, nyugdíjprogramokat és részvényelosztási eszközöket kínálva, amelyeket a legtöbb versenytárs egyszerűen nem nyújt. Az alkalmazottak beillesztése zökkenőmentes, és az önkiszolgáló portál nap első napjától professzionális, márkázott élményt nyújt a nemzetközi új dolgozóknak. Az Oyster valóban a részvényelosztási funkcióiban különbözik. Részvényopciók felajánlása nemzetközi alkalmazottaknak jogi és adózási aknamező, és az Oyster ezt a komplexitást elegánsan kezeli, így világos választássá válik olyan venture-támogatott startupok számára, amelyek részvényekkel szeretnék kiterjeszteni a globális munkaerőt. Az árazás átlátható, de prémium. A szerződéses munkatársak kezelése 29 dollár/hó/szerződéses munkatárs díjtól indul, ami versenyképes. Az EOR szolgáltatások 499-699 dollár között mozognak alkalmazottanként havonta az országtól függően, ami az Oyster-t a piac közép-felső tartományába helyezi. Olyan vállalatok számára, amelyek értékelik az alkalmazotti élményt és az igazságos kompenzációt a legolcsóbb EOR szolgáltató megtalálásával szemben, ez a prémium indokolt. A fő korlátozások a hatókörre vonatkoznak: ha elsősorban szerződéses munkatársakat alkalmaz, nem teljes munkaidős alkalmazottakat, az olyan platformok, mint a Deel, jobban fókuszált szerződéses eszközöket kínálnak. Hasonlóképpen, ha a költség az elsődleges szempont, és alapvető EOR-ra van szüksége a részvények és juttatások extrái nélkül, olcsóbb lehetőségeket találhat. De távoli-első vállalatok számára, amelyek olyan csapatokat építenek, ahol a nemzetközi alkalmazottak valódi egyenlőként vannak kezelve, az Oyster a legjobb választások között van. Az Oyster-t finanszírozott startupoknak és középpiaci vállalatoknak ajánljuk, amelyek elkötelezettek az igazságos elosztott alkalmazás mellett, különösen azoknak, amelyek részvénykompenzációt kínálnak nemzetközi csapattagoknak.
Kapcsolódó eszközök
Jó az Oyster kisvállalkozások számára?
Az Oyster működhet olyan kisvállalkozások számára, amelyek elkötelezettek távoli-első csapatok építése mellett teljes munkaidős nemzetközi alkalmazottakkal. Az árazás azonban (körülbelül 499-699 dollár/hó/alkalmazott az EOR-nál) prémium, ezért leginkább olyan vállalatoknak a legjobb, amelyek finanszírozással vagy bevétellel rendelkeznek a globális terjeszkedés támogatásához. Ha Ön egy bootstrapped startup, aki az első 1-2 nemzetközi alkalmazottat alkalmazza, fontolja meg, hogy a részvény- és juttatási funkciók igazolják-e a költségprémiumot az olcsóbb alternatívákhoz képest.
Kínál az Oyster ingyenes tervet?
Az Oyster nem kínál ingyenes tervet, de kérhet részletes demót a platform felfedezéséhez vásárlás előtt. A szerződéses munkatársak kezelési szolgáltatása körülbelül 29 dollár/hó/szerződéses munkatárs díjtól indul, amely tartalmazza a megfelelő szerződéseket, automatizált kifizetéseket helyi valutákban és költségkezelést. Az EOR szolgáltatások körülbelül 499 dollár/hó/alkalmazott díjtól indulnak, lefedve a teljes foglalkoztatási megfelelőséget, honosított juttatási csomagokat és bérszámfejtési feldolgozást. Az EOR árazás országonként változik a különböző szabályozási követelmények és juttatási költségek miatt. A nemzetközi alkalmazás megkezdéséhez szóló vállalatok számára a szerződéses szint költséghatékony belépési pont, mielőtt az alkalmazottakat teljes EOR státuszra váltanák.
Mi az Oyster kezdő ára?
Az Oyster szerződéses munkatársak kezelése 29 dollár/hó/szerződéses munkatárs díjtól indul, amely tartalmazza a megfelelő szerződéseket, automatizált nemzetközi kifizetéseket és költségkövetést. Az Employer of Record (EOR) szolgáltatások 499-től 699 dollárig terjednek alkalmazottanként havonta, az országtól és a helyi foglalkoztatási szabályozások összetettségétől függően. Az EOR árazás fedezi a teljes megfelelőséget, bérszámfejtési feldolgozást, kötelező juttatásokat és adóbevallást az alkalmazott országában. Vállalati árazás mennyiségi kedvezményekkel elérhető nagyobb szervezetek számára, amelyek több országban alkalmaznak. A részvényelosztási funkció, amely az Oyster egyik fő megkülönböztető jegye, az EOR tervekben további költség nélkül szerepel.
Kezdve $29 /hónap
Próbáld ki a Oyster-t ingyen →
Affiliate link
Próbáld ki a Oyster-t ingyen →
Affiliate link